Oferta warsztatowa CIiPKZ w Olsztynie

ZAPRASZAMY DO UDZIAŁU W BEZPŁATNYCH WARSZTATACH
ORGANIZOWANYCH
w I kwartale 2025 roku


 

„Ze spokojem o stresie"

- Dwudniowe warsztaty -

KIEDY?
21-22 stycznia 2025 r. 
w godzinach 10:00 – 14:00
Zapisy przyjmujemy do: 14 stycznia 2025 r.
DLA KOGO?
Dla osób poszukujących pracy oraz chcących zmienić pracę sparaliżowanych przed rozmową kwalifikacyjną oraz osób chcących poznać techniki świadomego radzenia sobie ze stresem.
CEL WARSZTATÓW:
Nabycie przez uczestników wiedzy na temat sposobów redukcji stresu oraz ćwiczenie przedstawionych metod

 
 
część sylwetki ludzkiej w sportowym stroju biegnąca po schodach

Aktywni z pasją"
- Warsztaty  jednodniowe -



KIEDY?
29 stycznia 2025 r.
w godzinach 10:00 – 14:00
Zapisy przyjmujemy do: 22 stycznia 2025 r.
DLA KOGO?
Warsztaty przeznaczone jest dla osób w wieku 50 +, które są zainteresowane samopoznaniem albo mają potrzebę zmian. 
CEL WARSZTATÓW:
Poznanie oczekiwań i zadań rozwojowych, przyjrzenie się sobie i swoim możliwościom. Wgłębienie się w motywację w zrobieniu pierwszych kroków do zmiany.

 
 
Kompetencje cyfrowe szansą na rynku pracy"
- Porada grupowa –



KIEDY?
5 lutego 2025 r. 
w godzinach od 10:00 – 14-00
Zgłoszenia przyjmujemy do: 29 stycznia 2025 r.
DLA KOGO?
Dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy oraz takich, które odczuwają potrzebę doskonalenia umiejętności cyfrowych i poruszania się we współczesnym rynku pracy.
CEL PORADY GRUPOWEJ:
  • omówienie metod poszukiwania pracy online (portale pracy, wyszukiwarki/agregatory pracy, serwisy ogłoszeniowe, portale społecznościowe – szczególnie portale rekrutacyjne, branżowe/specjalistyczne wyszukiwarki pracy, wyszukiwarki ofert pracy zdalnej, serwisy z ogłoszeniami o pracę za granicą, serwisy z ogłoszeniami o pracę/staż/praktyki dla absolwentów i studentów, serwisy z ogłoszeniami o pracę dla osób z niepełnosprawnościami, aplikacje mobilne, narzędzia, które pomogą przy poszukiwaniu pracy);
  • zapoznanie się z podstawowymi typami dokumentów aplikacyjnych (w tym CV kreatywne i videoCV). Tworzenie CV w dostępnych darmowych kreatorach;
  • omówienie różnych sposobów e-rekrutacji;
  • poznanie zasad zdalnej rozmowy rekrutacyjnej przez telefon, Skype, Teams (zwrócenie szczególnej uwagi na techniki prezentacji przed kamerą online)
 

kobieta zapatrzona w ekran komputera
"Nowa rzeczywistość – wyzwania współczesnego rynku pracy."
- Jednodniowe spotkanie informacyjne –



KIEDY?
19 lutego 2025 r.
W godzinach 10:-00 – 14:00
Zgłoszenia przyjmujemy do: 12 lutego 2025 r.
DLA KOGO?
Dla osób zainteresowanych obecnymi realiami i trendami na rynku pracy; dla bezrobotnych i pracujących.
CEL SPOTKANIA:
  • uzyskanie wiedzy na temat zmian na rynku pracy
  • poznanie metod poszukiwania pracy online
  • zapoznanie się ze specyfiką zdalnej rozmowy rekrutacyjnej oraz technikami prezentacji przed kamerą online
  • przyjrzenie się specyfice pracy zdalnej
  • uzyskanie wiedzy nt. pracy youtubera i tiktokera- jak zarabiać bez wychodzenia z domu?
 
kartka z notatnika a na niej napis new start 
 
„Start w pracę."
-Warsztaty jednodniowe -



KIEDY?
12 marca 2025 r.
W godzinach 10:00 – 14:00
Zapisy przyjmujemy do: 5 marca 2025 r.
DLA KOGO?
Warsztaty przeznaczone jest dla osób, które są zainteresowane powrotem na rynek pracy albo osoby, które chcą się przebranżowić
CEL WARSZTATÓW:
Poznanie trendów na rynku pracy. Poznanie oczekiwań pracodawców i urealnienie własnych możliwości. Określenie przez uczestników swoich mocnych stron oraz zainspirowanie do rozwoju
 

mężczyzna trzyma w ręce kartkę i spogląda na ekran komputera

„Rozmowa kwalifikacyjna bez tajemnic"
- Porada grupowa –




KIEDY?
26 marca 2025 r.
w godzinach 10:00 – 14:00
Zgłoszenia przyjmujemy do:19 marca 2025 r.
DLA KOGO?
Dla osób bezrobotnych, poszukujących pracy po raz pierwszy oraz takich, które mają już za sobą doświadczenie w odbywaniu rozmów kwalifikacyjnych, ale pragną poszerzyć swoją wiedzę
CEL PORADY GRUPOWEJ:
  • przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej – jak dobrze wypaść? Jak się prezentować? Jaki wybrać strój, makijaż? Omówienie zasad rekrutacyjnego savoir-vivre;
  • przeanalizowanie pytań zazwyczaj padających podczas rozmowy rekrutacyjnej i najlepszych odpowiedzi na nie;
  • symulacje rozmowy kwalifikacyjnej (różne scenariusze).
 
Jak się zapisać?