Każdego roku do 850 tys. obywateli Unii Europejskiej podejmuje pracę sezonową w innym państwie członkowskim UE/EFTA. Pracownicy sezonowi zatrudnieni za granicą mają dostęp do szerokiego zestawu praw. Tymczasowy charakter ich pracy, powoduje, że są bardziej narażeni na niepewne warunki życia i pracy. Pandemia COVID-19 pogorszyła sytuację i warunki pracowników sezonowych i naraziła ich na zwiększone ryzyko dla zdrowia.
Aby podnieść świadomość pracowników sezonowych i zatrudniających ich pracodawców na temat istniejących praw, obowiązków i usług doradczych, Europejski Urząd ds. Pracy we współpracy z Komisją Europejską, państwami członkowskimi, sieciami unijnymi działającymi w zakresie swobodnego przepływu pracowników oraz partnerami społecznymi rozpoczął kampanię informacyjną nt. pracy sezonowej w UE.
Film promujący kampanię nt. pracy sezonowej w UE
https://audiovisual.ec.europa.eu/en/video/I-207363?lg=PL
Praca sezonowa w Holandii
Wskazówki dla kandydatów aplikujących do pracy sezonowej w Holandii - oprac. Seasonalwork.nl (pdf, 164 KB)
Materiał informacyjny nt. Holandii (pdf, 511 KB)
Praca sezonowa w Niemczech
Materiał informacyjny - Praca sezonowa w Niemczech (oprac. Bundesagentur fur Arbeit, 2021, pdf 482 KB)
Ulotka - Praca w rolnictwie w Niemczech, (oprac. Faire Moblilitat, pdf 201 KB)
Dodatkowe informacje:
Większość materiałów i informacji dotyczących kampanii można znaleźć na stronie Europejskiego Urzędu ds. Pracy (ELA) pod adresem:
https://www.ela.europa.eu/campaigns/rights-for-all-seasons
na stronie EURES Polska
https://eures.praca.gov.pl/o-nas/informacje-o-eures/kampania-nt-pracy-sezonowej-w-ue-2021
oraz na naszym profilu Facebook
https://www.facebook.com/people/Centrum-Informacji-i-Planowania-Kariery-Zawodowej-w-Bia%C5%82ymstoku/100068821675737/